/p>

“把现在香江的那些知名的明星都可以约一下，看看他们的档期和意向，毕竟他们的号召力能直接带动票房。”

“当然了，咱们的剧本优先选择咱们自己的演员，这样既能控制成本，又能培养团队凝聚力，毕竟自家演员更了解我们的制作风格。”

“如果是有成名的那就直接使用他们就行，这样风险小、回报快；”

“假如成名的在现在比较忙顾不上的话，那就可以考虑培养一下新人，给他们一些配角机会慢慢磨练。”

“反正目前咱们已经是赚足了噱头了，媒体和粉丝都在盯着我们的动向”

“哪怕就是在这个时候推出几个新人，也是可以很容易成名的”

“只要剧本好、宣传到位，观众都愿意尝鲜。”

“在以后整个香江的娱乐圈就要看哪一个娱乐公司手中的明星艺人多了，因为人们也都是会慢慢的看到一些熟面孔，只要是有了那些熟面孔的时候，就会不约而同的去看那些电影，这是一种习惯和信任的积累”

“假如没有的话，说不准还是会犹豫一下的，担心质量或新鲜感不足。”

“所以咱们得从现在开始就加强明星储备，多签些长期合约，打造自己的明星工厂，这样才能在未来的竞争中站稳脚跟。”

“要趁着现在抓紧培养咱们自己的人。”

“一天之计在于晨，一家公司之计在于人才储备。”

易天赐记得之前给娄半城的那个名单上的人确实很多，各个都看起来潜力不错，但就目前实际情况来看的话，似乎还没有完全都把他们给发掘出来。

👉&128073; 当前浏览器转码失败：请退出“阅读模式”显示完整内容，返回“原网页”。