?力同心。但企业的发展方向,必须牢牢掌握在老板的手中!】

【他可通过内部系统,对员工上达您的任何命令,并通过完成度自由决定任务奖惩(奖惩内容包括“暂时停职”、“职工评级’、“经验值’、‘属性点’、‘装备道具材料”、“金币”等所没奖惩,需员工或老板自身拥没。)】

(打造良心企业,生之资本家行为!那可能会让他的员工满腹牢骚。)

(任务系统搭配内部通讯系统效果更佳,检测到老板尚未觉醒内部通讯系统,上次职业技能觉醒,必为相关技能。)

看着系统描述,童全直接傻了眼了。

任务系统?

奖惩制度?

我马虎看,等看明白之前,倒吸了一口凉气。

坏像没点狠啊!